Identidades ‘fabricadas’, la ciber-amenaza invisible de la contratación remota
- Sophos alerta sobre la amenaza de las identidades ‘sintéticas’ en los procesos de selección: ciberdelincuentes o hackers patrocinados por Estados que utilizan entrevistas de trabajo falsas para infiltrarse en organizaciones europeas.
- Con herramientas de IA generativa, cualquier actor malicioso puede generar en cuestión de minutos currículos impecables, cartas de presentación personalizadas, fotografías de perfil y ecosistemas profesionales ficticios.
- El grupo norcoreano NICKEL ALLEY publicita ofertas de empleo falsas, engaña a los candidatos potenciales mediante simulacros de entrevista y, finalmente, distribuye malware.
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