Una de las grandes batallas del movimiento obrero fue la del establecimiento de un salario mínimo. En este apunte nos acercamos al caso del Flandes Oriental (Bélgica) cuando se consiguió que los contratistas de obras se comprometieron a pagar un salario mínimo a los obreros al comenzar el año 1896, por acuerdo del Consejo Provincial.

La resolución conseguida incluía seis puntos. Eran los siguientes:

1. El contratista debía indicar en el pliego de condiciones el salario mínimo que se comprometía pagar a sus obreros.

2. Si el salario se estimaba insuficiente la Comisión podría rechazar el pliego.

3. Toda falta al compromiso adquirido por el contratista se castigaría con una multa de cincuenta francos.

4. En caso de reincidencia la Comisión excluiría temporalmente al contratista de la licitación de trabajos públicos.

5. El contratista debía asegurar al trabajador contra todos los accidentes durante el tiempo que durasen los trabajos.

6. La Administración provincial determinaría el salario mínimo, previa consulta a los Consejos locales de la Industria y el Trabajo.

Hemos trabajado con el número del 24 de enero de 1896 (516) de El Socialista.