Las “dispersas individualidades” del mundo del trabajo: los agoreros

Al parecer, existirían compañeros de profesión que necesitarían que se ganase una batalla para honrarse pertenecer a la sociedad obrera (sindicato), además de que al pedir su ingreso parecía que hacían un gran favor a los amigos que les habían hablado o hecho propaganda sobre afiliarse. Y ese era el objetivo de su afiliación, el que hacían un gran favor con ello, y no que por asociarse podían conseguir mejoras, además de contraer la obligación de luchar identificándose con la aspiración de todos. Estos agoreros darían importancia a lo que carece de interés, olvidándose de lo que es fundamental, esto es, la unión, la disciplina y el cumplimiento de un deber social. Son los que dentro del sindicato siempre protestaban, los que todo les incomodaba, estando siempre en constante oposición.

A estos agoreros habría que pedirles que dejasen de lado eso del favor y que procurasen transformarse al contacto con la organización.

No tendría más razón el que más chillaba, ni tan siquiera el que combatía por sistema, sino los que estudiaban más las cuestiones y las juzgaban por los hechos. La razón no se concebiría más que cuando se veía probada por la lógica y apoyada por la verdad. Así pues, a mayor cultura, mayor fortaleza, última apreciación que tiene un interés y una gran actualidad en relación con el mundo de la izquierda. Formación, formación y formación.

Seguiremos.